Рейтинг: 0.8902  
Новая
Предложил B24_13350287 11.12.2017 11:38:04

Экспорт структуры предприятия

Для различных совещаний и в образовательных целях нужен экспорт оргструктуры предприятия. В какой формат не принципиально главное, что бы потом этот файл можно было редактировать и распечатать.
Рейтинг: 15.2689  
На голосовании
Предложил Emeliyanov Alexey 31.08.2015 10:37:52

Несколько директоров

Добрый день.

Сделайте, пожалуйста, возможность добавить несколько директоров в компании.
На данный момент, в настройках "Рабочий стол -> Контент -> Оргструктура" можно указать только одного директора, а у нас их – четыре!
Спасибо.

С уважением,
Алексей.
Рейтинг: 0.6628  
Новая
Предложил Анатольевич Денис 16.06.2014 21:32:23

У вас широкая оргструктура? Устали от прокрутки внизу? Есть решение

Копируйте шаблон и вставьте в копию сразу после строки

<?
if(!defined("B_PROLOG_INCLUDED") || B_PROLOG_INCLUDED!==true) die();
 
несколько строчек кода...


?>
<st yle>
.topscroll {
    position: relative;
    width: 100%;
    height: 20px;
   margin-bottom: 15px;
    overflow-x: scroll;
}
.fake {
    height: 1px;
}
</style>
<sc ript>
$(function(){
   var container = $('#bx_visual_structure');
   var content = $("#bx_str_level2_table");
   var topscroll = $('.topscroll');

   $('.fake').width(content.width());
   $('.topscroll').width(container.width());

   topscroll.scroll(function(e){
      container.scrollLeft($(this).scrollLeft());
   });
   container.scroll(function(e){
      topscroll.scrollLeft($(this).scrollLeft());
   });
});
</sc ript>
<div class="topscroll">
   <div class="fake"></div>
</div>
<?
 

Вуаля. Теперь есть скрол сверху, повторяющий нижний! Сколько было головняка...
Надеюсь включат в сборку следующую...хотя..
Рейтинг: 6.1049  
Новая
Предложил Korban Michael 10.12.2013 12:29:23

Оргструктура в мессенджере

Почему отображение групп сделано линейным образом? В нашем случае - уровень вложенности может достигать 7, а сотрудников несколько сотен, более того, есть отделы с одинаковыми названиями, но находящиеся в разных департаментах или филиалах. Почему бы не добавить настройку, позволяющую менять вид списка групп с линейной на древовидную? И еще было бы здорово иметь возможность менять ширину списка контактов. Оба этих вопроса касаются как десктопной версии, так и веб-месенджера
Рейтинг: 3.5777  
Новая
Предложил Котова Екатерина 05.12.2013 16:09:40

Поиск по оргструктуре

У нас очень много различных структурных подразделений, и найти в оргструктуре или во всех инструментах в публичной части, которые позволяют сделать фильтр по подразделению - ОЧЕНЬ СЛОЖНО.
Хотелось бы сделать поиск аналогичный поиску пользователя.
Рейтинг: 7.3018  
Новая
Предложил Котова Екатерина 20.09.2013 16:51:32

Оргструктура при многодепартаментности

Было бы неплохо, чтобы на общем головном портале отображалась полная оргструктура, а на подпорталах только для своих департаментов
Рейтинг: 10.407  
Новая
Предложил Куклин Евгений 04.08.2012 11:15:23

Добавить в расширенных правах роли "Руководитель автора", "Руководители автора" и "Подчинённые автора"

Сабж. Довольно часто такое требуется и понял, что не хватает таких ролей просто - установить права руководителю автора элемента и всем руководителям автора по восходящей (т.е. руководителям руководителя автора в т.ч.), а также подчинённым автора.
Очень полезной и удобной была бы роль "Отдел автора" (может показаться, что она исключит роль "Подчинённые", так как более универсальна - это не так, руководитель может непосредственно не состоять в отделе и ролью смогут пользоваться рядовые сотрудники).

Это будет гораздо удобней и гибче, нежели прямой выбор сотрудников, кроме того, состав руководителей и подчинённых может меняться, переназначать права на элемент при этом не придётся. Заодно позволяет лучше управляться с наследуемыми правами.

А также уже давным давно была речь о том, что для работы с оргструктурой организации нужно нормальное централизованное и документированное API, сейчас опять наблюдаем разнобой - каждый во что горазд, в интранете одно, в задачах своё другое, хотя решают одни и те же задачи.

Кейзы под катом

Читать подробнее...

Рейтинг: 13.2665  
Новая
Предложил Чернышов Антон 27.06.2012 11:40:43

Матрица замещений

Создать матрицу замещения сотрудников. На корпоративном портале в случае отсутствия человека должно быть видно, к кому следует обратиться для решения вопроса.
Рейтинг: 6.4367  
На голосовании
Предложил Куклин Евгений 04.05.2012 13:03:08

Рейтинги, авторитет в интранете (оргструктура)

Включил тут зависимость авторитета от оргструктуры, немного поужасался, понял, что подходит не особо. Почему - потому что явная зависимость от количества подчинённых, а это не всегда правильно.
Например, могут быть маленькие финансовый или юридический отделы, в которых пара-тройка сотрудников. Значит ли, что у начальников этих отделов вес голоса должен быть в разы меньше, нежели у начальников этого же уровня иерархии, но с большим количеством подчинённых? Вовсе нет.
Показатель, увы, не имеет никаких настроек.
Предлагаю для оргструктуры добавить другой вариант расчёта авторитета (веса голоса) руководителей - в зависимости от уровня в иерархии, а не от количества подчинённости.
Первый уровень, компания - генеральный директор или типа того, с наибольшим весом голоса. Второй уровень - подразделения, у всех начальников подразделений одинаковый вес. И так далее, по нисходящей.