Предлагаю позаимствовать хорошие правила размещения вакансий с
, конечно с поправками на тип занятости. Так же ввести требования для соискателей, например обязательная публикация резюме и/или портфолио. Подразделы: работа в офисе, удаленная, временная/подработка, поиск работы
Мне кажется это пойдет на пользу разделу и поможет сделать его серьезной площадкой для поиска сотрудников. Избавит от части флуда/попыток выяснить зарплатную вилку/обьяснить автору абсурдность требований.
| - В заголовке темы должен быть указан город. - Указание минимальной зарплаты в заголовке обязательно. - Запрещается ставить объявления с заведомо абсурдными требованиями и/или зарплатой. Т.е. ведущий программист или тим лидер с зарплатой 30 000 рублей является достаточно абсурдным явлением и смысла в таких объявлениях мы не видим. Если у вас единственный программист, это не значит что он ведущий. |
Мне кажется это пойдет на пользу разделу и поможет сделать его серьезной площадкой для поиска сотрудников. Избавит от части флуда/попыток выяснить зарплатную вилку/обьяснить автору абсурдность требований.
© 2001-2022 «Битрикс», «1С-Битрикс». Работает на 1С-Битрикс: Управление сайтом.
Соглашение об использовании сайта
Соглашение об использовании сайта
