Идеи пользователя 232523
Добрый день!
Предлагаем рассмотреть следующие доработки, которые позволят снять ограничения фильтрации задач в отчётах модуля "Задачи" - в параметрах фильтра добавить поддержку выбора элементов задачи раздела "Дополнительно":
1. Добавить поддержку выбора базовых задач (самое востребованное).
2. Добавить поддержку выбора предыдущих задач.
3. Добавить поддержку выбора наблюдателей.
Спасибо!
Предлагаем рассмотреть следующие доработки, которые позволят снять ограничения фильтрации задач в отчётах модуля "Задачи" - в параметрах фильтра добавить поддержку выбора элементов задачи раздела "Дополнительно":
1. Добавить поддержку выбора базовых задач (самое востребованное).
2. Добавить поддержку выбора предыдущих задач.
3. Добавить поддержку выбора наблюдателей.
Спасибо!
Добрый день!
На данный момент при формировании отчёта с помощью Конструктора отчётов модуля ""Задачи" администратор не может отследить личные задачи пользователей, может только свои личные задачи или задачи из групп других пользователей. Приходится пользоваться списком задач (Задачи - Все - Фильтры).
Просим предоставить такую возможность.
Спасибо!
На данный момент при формировании отчёта с помощью Конструктора отчётов модуля ""Задачи" администратор не может отследить личные задачи пользователей, может только свои личные задачи или задачи из групп других пользователей. Приходится пользоваться списком задач (Задачи - Все - Фильтры).
Просим предоставить такую возможность.
Спасибо!
Добрый день!
На данный момент существует возможность работы с документами через внешние сервисы:
1. Из соображений конфиденциальности многим компаниям этот вариант не подходит: админы категорически запрещают работать через внешние сервисы в виду большой вероятности потери конфиденциальной информации с учётом расположения дата-центров за пределами нашей Родины - кто бы что не говорил.
Поэтому мы предлагаем рассмотреть возможность организации совместной работы с документами через локальный внутренний (корпоративный) сервиc MS Office App, который либо уже использует компания, либо его можно приобрести. Его использование позволяет свести к минимуму риск потери информации, учитывая текущее состояние современного мироустройства. Просим Вас рассмотреть такую возможность. Все скажут Вам только спасибо!
2. Как альтернативу, предлагаем организовать совместное редактирование документов непосредственно через настольное приложение MS Office. Sharepoint предоставляет такую возможность, так почему бы это не сделать на российском продукте?! Это было бы здорово!
Планируете ли Вы работать в этом направлении?
Прилагаю ссылки на описание функциональности в Sharepoint:
Здесь подробно:
Здесь скудно:
Спасибо!
На данный момент существует возможность работы с документами через внешние сервисы:
1. Из соображений конфиденциальности многим компаниям этот вариант не подходит: админы категорически запрещают работать через внешние сервисы в виду большой вероятности потери конфиденциальной информации с учётом расположения дата-центров за пределами нашей Родины - кто бы что не говорил.
Поэтому мы предлагаем рассмотреть возможность организации совместной работы с документами через локальный внутренний (корпоративный) сервиc MS Office App, который либо уже использует компания, либо его можно приобрести. Его использование позволяет свести к минимуму риск потери информации, учитывая текущее состояние современного мироустройства. Просим Вас рассмотреть такую возможность. Все скажут Вам только спасибо!
2. Как альтернативу, предлагаем организовать совместное редактирование документов непосредственно через настольное приложение MS Office. Sharepoint предоставляет такую возможность, так почему бы это не сделать на российском продукте?! Это было бы здорово!
Планируете ли Вы работать в этом направлении?
Прилагаю ссылки на описание функциональности в Sharepoint:
Здесь подробно:
Здесь скудно:
Спасибо!
Добрый день!
Предлагаем добавить полезную опцию для базовых задач.
В случае, когда задача становится базовой, у пользователя появляется возможность задать ей опцию "Подсчёт затраченного времени по подзадачам". При этом время может суммироваться как из вкладок "Затраченное время" подзадач, так и из счётчиков при активной опции "Учитывать время" - всё зависит от сложности реализации.
В случае активной опции "Подсчёт затраченного времени по подзадачам" у базовой задачи пропадает функция учёта затраченного времени.
Спасибо!
Предлагаем добавить полезную опцию для базовых задач.
В случае, когда задача становится базовой, у пользователя появляется возможность задать ей опцию "Подсчёт затраченного времени по подзадачам". При этом время может суммироваться как из вкладок "Затраченное время" подзадач, так и из счётчиков при активной опции "Учитывать время" - всё зависит от сложности реализации.
В случае активной опции "Подсчёт затраченного времени по подзадачам" у базовой задачи пропадает функция учёта затраченного времени.
Спасибо!
Добрый день!
Пользователи корпоративного портала сталкиваются со следующим неудобством:
Существует задача, по которой пользователь ежедневно указывает затраченное время. При этом события на вкладке «Затраченное время» сортируются от введенного первым до введенного последним. Пользователю для того, чтобы ввести новые трудозатраты необходимо опускаться в конец списка – если задача трудоёмкая, то с каждым разом эта процедура затягивается:
Просим вас подумать над реализацией обратной сортировки событий на вкладке «Затраченное время», а также об изменении положения кнопки «Добавить» в начало списка:
Спасибо.
Пользователи корпоративного портала сталкиваются со следующим неудобством:
Существует задача, по которой пользователь ежедневно указывает затраченное время. При этом события на вкладке «Затраченное время» сортируются от введенного первым до введенного последним. Пользователю для того, чтобы ввести новые трудозатраты необходимо опускаться в конец списка – если задача трудоёмкая, то с каждым разом эта процедура затягивается:
Просим вас подумать над реализацией обратной сортировки событий на вкладке «Затраченное время», а также об изменении положения кнопки «Добавить» в начало списка:
Спасибо.
Просим рассмотреть возможность изменения сортировки пользователей на вкладке "Последние" в элементе универсального списка.
На данный момент сортировка работает "по-фамильно" в алфавитном порядке.
Хотя логика подсказывает, что сортировка должна быть по факту очередности добавления пользователей - от раннего до позднего.
На данный момент сортировка работает "по-фамильно" в алфавитном порядке.
Хотя логика подсказывает, что сортировка должна быть по факту очередности добавления пользователей - от раннего до позднего.
Добрый день!
Предлагаем рассмотреть следующие небольшие доработки, которые позволят существенно повысить эффективность работы с планом рабочего дня:
1. Сделать окно "Рабочий день" масштабируемым или, как минимум, иметь возможность задавать его размеры в настройках системы. При увеличении ширины окна должна увеличиваться ширина поля, отведенного под имя задачи. При увеличении высоты окна должно увеличиваться число отображаемых задач в плане на день.
2. Отображать полное название задачи во всплывающей подсказке (хинте) при наведении на задачу в плане рабочего дня.
3. Обеспечить возможность автоматического занесения задачи в План на день при выполнении Ответственным манипуляций с ней, как-то: нажатие кнопки «Начать выполнение» или кнопки счетчика затраченного времени, при внесении информации о затраченном времени во вкладке задачи «Затраченное время», при завершении задачи. Необходимость автоматического занесения должны настраиваться для каждого вида манипуляции.
4. Добавить новый быстрый фильтр для списка задач «План рабочего дня» или разрешить создание пользовательского фильтра, отображающего только те задачи, которые внесены в план рабочего дня.
Предлагаем рассмотреть следующие небольшие доработки, которые позволят существенно повысить эффективность работы с планом рабочего дня:
1. Сделать окно "Рабочий день" масштабируемым или, как минимум, иметь возможность задавать его размеры в настройках системы. При увеличении ширины окна должна увеличиваться ширина поля, отведенного под имя задачи. При увеличении высоты окна должно увеличиваться число отображаемых задач в плане на день.
2. Отображать полное название задачи во всплывающей подсказке (хинте) при наведении на задачу в плане рабочего дня.
3. Обеспечить возможность автоматического занесения задачи в План на день при выполнении Ответственным манипуляций с ней, как-то: нажатие кнопки «Начать выполнение» или кнопки счетчика затраченного времени, при внесении информации о затраченном времени во вкладке задачи «Затраченное время», при завершении задачи. Необходимость автоматического занесения должны настраиваться для каждого вида манипуляции.
4. Добавить новый быстрый фильтр для списка задач «План рабочего дня» или разрешить создание пользовательского фильтра, отображающего только те задачи, которые внесены в план рабочего дня.
В "Живой" ленте отражается множество уведомлений. И чем выше статус пользователя в компании, тем больше он их получает от всех подчиненных сотрудников. Проблему можно решить расширением фильтрами "Живой" ленты с возможностью их сохранения и последующего выбора из списка пользователем.
В первую очередь требуется фильтрация по тегам и подстроке (в задаче, событии и т.п.). Также необходимо научить ЖЛ поддерживать в фильтре множественный выбор групп, по которым следует отображать уведомления (сейчас поддерживается выбор только одной группы).
В первую очередь требуется фильтрация по тегам и подстроке (в задаче, событии и т.п.). Также необходимо научить ЖЛ поддерживать в фильтре множественный выбор групп, по которым следует отображать уведомления (сейчас поддерживается выбор только одной группы).
Добрый день!
В Битриксе нет функции автозамены французских кавычек «Елочки», которые традиционно используются в русском языке на английские двойные кавычки "", которые могут использоваться внутри французских, если имеется вложенность. Пример: «„Цыганы“ мои не продаются вовсе», — сетовал Пушкин.
Существует альтернатива ввода через таблицу символов: для французских кавычек - Alt+0171 и Alt+0187 - но это не удобно.
Просим рассмотреть возможность реализации автозамены по аналогии с MS Word - в русской раскладке "Shift+2" даёт «», а английской - "Shift+Э" - "".
Спасибо!
В Битриксе нет функции автозамены французских кавычек «Елочки», которые традиционно используются в русском языке на английские двойные кавычки "", которые могут использоваться внутри французских, если имеется вложенность. Пример: «„Цыганы“ мои не продаются вовсе», — сетовал Пушкин.
Существует альтернатива ввода через таблицу символов: для французских кавычек - Alt+0171 и Alt+0187 - но это не удобно.
Просим рассмотреть возможность реализации автозамены по аналогии с MS Word - в русской раскладке "Shift+2" даёт «», а английской - "Shift+Э" - "".
Спасибо!
От наших сотрудников поступают жалобы на некорректную работу инструмента затраченного времени при делегировании задачи:
Задача создается для ответственного А, он работает по ней N часов. Далее встает вопрос о делегировании задачи ответственному Б. После делегирования, согласно политике, ответственный А становится наблюдателем задачи. При этом N часов так и остаются на вкладке затраченного времени, как введенные ответственным А. И это правильно.
Но, при формировании типовых отчетов затраченное время по делегированной задаче (N часов) засчитываются ответственному Б, несмотря на то, что это трудозатраты ответственного А.
Просим Вас исправить этот баг: затраченное время должно либо относится тому, кто его ввёл, либо должно соблюдаться правило, что после делегирования "доделегированные" трудозатраты по задаче засчитывались первому ответственному.
В противном случае получается, что отчеты искажают картину трудоёмкости для делегированных задач.
Спасибо!
Задача создается для ответственного А, он работает по ней N часов. Далее встает вопрос о делегировании задачи ответственному Б. После делегирования, согласно политике, ответственный А становится наблюдателем задачи. При этом N часов так и остаются на вкладке затраченного времени, как введенные ответственным А. И это правильно.
Но, при формировании типовых отчетов затраченное время по делегированной задаче (N часов) засчитываются ответственному Б, несмотря на то, что это трудозатраты ответственного А.
Просим Вас исправить этот баг: затраченное время должно либо относится тому, кто его ввёл, либо должно соблюдаться правило, что после делегирования "доделегированные" трудозатраты по задаче засчитывались первому ответственному.
В противном случае получается, что отчеты искажают картину трудоёмкости для делегированных задач.
Спасибо!
В нашей компании применяется матричная структура управления. Т.е. есть функциональная структура с отделами, которыми руководят начальники отделов и есть проекты, в которых группой сотрудников из разных отделов командуют менеджеры проектов (МП). Для управления проектами мы применяем группы Битрикс.
В проекте вполне возможна ситуация, когда МП может выступать сотрудник отдела, а рядовым участником проекта является его начальник.
Сейчас на нашем сервере Битрикс мы столкнулись со следующими проблемами:
1. При выборе в поле «Кто может изменять все задачи» настроек группы режима «Владелец группы и модераторы группы» наблюдается следующая проблема: если задача создана МП, Ответственный может редактировать только крайний срок (при соответствующем разрешении МП). Другие параметры редактировать запрещено.
2. Начальник отдела вне зависимости от полномочий внутри группы, имеет возможность редактировать все задачи подчиненных в любой группе, хотя в проекте действуют свои (нефункциональные) правила подчинения.
В настоящее время управление правами редактирования задачи в группе осуществляется средствами следующего выпадающего списка:
С использованием этих средств невозможно настроить механизм, при котором можно разрешить редактирование задачи помимо владельца и модератора, члену группы, который выбран ответственным по задаче. При выборе «все члены группы» - все ее участники могу редактировать задачи друг друга, что также не годится.
Кроме того, функциональный руководитель имеет право редактировать задачи своего подчиненного даже в группе, к которой он не имеет отношения.
Разработали обработчик, блокирующий изменения задач при невыполнении описанных здесь условий.
Можно ли предусмотреть соответствующие настройки прав по задачам группы?
В проекте вполне возможна ситуация, когда МП может выступать сотрудник отдела, а рядовым участником проекта является его начальник.
Сейчас на нашем сервере Битрикс мы столкнулись со следующими проблемами:
1. При выборе в поле «Кто может изменять все задачи» настроек группы режима «Владелец группы и модераторы группы» наблюдается следующая проблема: если задача создана МП, Ответственный может редактировать только крайний срок (при соответствующем разрешении МП). Другие параметры редактировать запрещено.
2. Начальник отдела вне зависимости от полномочий внутри группы, имеет возможность редактировать все задачи подчиненных в любой группе, хотя в проекте действуют свои (нефункциональные) правила подчинения.
В настоящее время управление правами редактирования задачи в группе осуществляется средствами следующего выпадающего списка:
С использованием этих средств невозможно настроить механизм, при котором можно разрешить редактирование задачи помимо владельца и модератора, члену группы, который выбран ответственным по задаче. При выборе «все члены группы» - все ее участники могу редактировать задачи друг друга, что также не годится.
Кроме того, функциональный руководитель имеет право редактировать задачи своего подчиненного даже в группе, к которой он не имеет отношения.
Разработали обработчик, блокирующий изменения задач при невыполнении описанных здесь условий.
Можно ли предусмотреть соответствующие настройки прав по задачам группы?
Добрый день!
Прошу добавить возможность создания шаблона задачи из формы (можно из подробной) создания задачи.
Спасибо!
Прошу добавить возможность создания шаблона задачи из формы (можно из подробной) создания задачи.
Спасибо!
© 2001-2023 «Битрикс», «1С-Битрикс». Работает на 1С-Битрикс: Управление сайтом.
Соглашение об использовании сайта
Соглашение об использовании сайта
